С 01.03.2026 вступают в силу изменения, внесенные Федеральным законом от 24.06.2025 № 177-ФЗ в ч. 1 ст. 155 Жилищного кодекса РФ, согласно которым срок, определяющий плату за жилое помещение и коммунальные услуги, будет устанавливаться ежемесячно до 15 числа месяца, следующего за истекшим. Данное правило действует если иной срок не установлен договором управления многоквартирным домом либо… Читать далее Изменения в жилищном законодательстве

Письмо Минстроя России от 05.09.2025 №52824-ДН/04 «О необходимом количестве голосов для принятия решения о наделении председателя совета МКД полномочием на заключение договора управления» Сообщается, в частности, что согласно части 6 статьи 161.1 ЖК РФ из числа членов совета многоквартирного дома на общем собрании собственников помещений в многоквартирном доме избирается председатель совета многоквартирного дома. Пунктом 3… Читать далее Разъяснены особенности наделения председателя совета многоквартирного дома полномочием на заключение договора управления

Федеральным законом от 07.06.2025 № 137-ФЗ внесен ряд важных изменений в Федеральный закон «О защите прав и законных интересов физических лиц при осуществлении деятельности по возврату просроченной задолженности и о внесении изменений в Федеральный закон «О микрофинансовой деятельности и микрофинансовых организациях» и отдельные законодательные акты Российской Федерации». В частности: — установлена обязанность указывать в тексте… Читать далее 1 сентября 2025 года вступил в силу закон, уточняющий правила взаимодействия коллекторов с физическими лицами при взыскании задолженности.

В соответствии с  Федеральным законом от 29.09.2025 N 364-ФЗ»О внесении изменений в статьи 81 и 351.7 Трудового кодекса Российской Федерации» предусмотрен порядок расторжения работодателем трудового договора в случае невыхода работника на работу по истечении трех месяцев после окончания прохождения им военной службы по мобилизации или по контракту, с учетом продления этого срока на период временной… Читать далее Работодатель может расторгнуть трудовой договор, если работник не вышел на работу в течение трёх месяцев после окончания военной службы (по мобилизации или контракту), с продлением этого срока на время болезни.